キャリアとライフプランの両立を支援 ディップ、「卵子凍結補助」を福利厚生に新たに導入

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 当社は20代と30代の社員が9割を占めそのうち半数が女性社員となり、女性の活躍が持続的成長に不可欠であると考えてい…
Source: 国内旅行プレリリース

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