人材業界でAI面接×ゲーム型コンピテンシー検査「inAIR」活用開始

[株式会社マイダスアイティジャパン]
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　人材業界初、inAIRを新卒採用に取り入れた株式会社HR Forceは、面接の効率化に加えて、面接官のバイアスを取り払ったフラットな面接を…
Source: 国内旅行プレリリース